时间:2025-06-02 18:00:36
导读:暑假工需要签劳动合同吗 是的 是的,暑假工需要签订劳动合同。根据《劳动合同法》第七条,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同......
暑假工需要签劳动合同吗
是的
是的,暑假工需要签订劳动合同。根据《劳动合同法》第七条,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。劳动合同是双方确立劳动关系、明确各自权利和义务的协议。在校学生从事暑假工的,必须年满十六周岁,如果属于非全日制用工的,可以订立口头协议。劳动合同必备条款包括用人单位和劳动者的基本信息、劳动合同期限、工作内容和工作地点、工作时间和休息休假、劳动报酬、社会保险等。
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